El ministro de Economía y Finanzas, Luis Miguel Castilla, previó hoy que 1.9 millones de trabajadores independientes y de las microempresas se afiliarán a algún sistema de pensiones, con la aprobación del proyecto de ley que busca reformar el Sistema Privado de Pensiones (SPP).
Señaló que 1.3 millones de trabajadores de las microempresas podrían potencialmente afiliarse a un sistema pensionario, ya sea privado o público, con los incentivos que se plantean en el proyecto.
Se trata de un subsidio temporal y focalizado especialmente orientado al segmento de personas con ingresos de entre una remuneración mínima vital (RMV) y 1.5 veces la RMV, precisó.
Este subsidio para las pensiones sociales no supera los 400 millones de nuevos soles, manifestó ante la Comisión de Defensa del Consumidor y de Organismos Reguladores del Estado del Congreso de la República.
Explicó que el subsidio temporal consiste en tener una tasa de aporte previsional de ocho por ciento para estas personas y que el Estado aporte siete puntos de ese porcentaje de manera que se vaya reduciendo gradualmente en el tiempo hasta que se elimine.
Asimismo, manifestó que se plantea que el aporte previsional sea obligatorio para los trabajadores independientes, pero para aquellos que ganan menos de 1.5 veces la RMV la obligación será gradual.
Sostuvo que de aprobarse la ley, su reglamento se emitiría en 120 días y al primer año de entrada en vigencia de esta reforma habría una afiliación de 500 mil trabajadores independientes y de microempresas.
“De esta manera, la cobertura previsional en el país podría aumentar a 50 por ciento desde un nivel actual de 34 por ciento, aunque siendo realistas, sólo el 25 por ciento de las microempresas se afiliarían inicialmente a estas pensiones sociales”, anotó.
Castilla sostuvo que la Superintendencia Nacional de Aduanas y de Administración Tributaria (Sunat) se encargaría de registrar y cobrar el aporte previsional de los trabajadores independientes.
“Esta es una reforma que se ha llevado a cabo en otros países de la región y en Perú también hay un universo potencial de trabajadores que podrían ingresar al nuevo esquema”, anotó.
Destacó que con las mejoras en eficiencia en el SPP habría una reducción significativa de los costos y, por ende, de las comisiones que se cobran a los afiliados.
“Además, con la licitación de nuevos trabajadores que se está proponiendo en el proyecto de ley, prevemos que las comisiones podrían reducirse de dos por ciento en promedio actualmente a 1.25 por ciento de la remuneración de las personas”, indicó.
Finalmente, manifestó que el proyecto de ley también plantea que las comisiones se cobren según el saldo del fondo individual de cada persona y no en función a la remuneración mensual.
