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OIT: Perú logra avances notables con el incremento del empleo de calidad

La Organización Internacional del Trabajo (OIT) afirmó hoy que Perú es una excepción notable al ser un país que escapa del actual patrón mundial de disminución del empleo, y por el contrario ha mejorado la tasa de empleo y su calidad.

El estudio de la OIT, asimismo, considera preocupante la situación del empleo en Europa, que puede agudizarse con la aplicación de políticas de austeridad, y advierte la vulnerabilidad de Estados Unidos y Japón.

En contraste, destacó, América Latina y Asia han mostrado una recuperación del empleo y su calidad. Perú, Brasil, Chile y Uruguay han logrado avances en mejorar el nivel del empleo, y lo mismo sucede con Austria, Bélgica, Alemania, Indonesia, Polonia y Tailandia.

En su informe anual Mejores empleos para una economía mejor, destacó que Perú es una de las naciones emergentes que ha logrado disminuir sus niveles de pobreza y desigualdad.

Asimismo indicó que el subempleo se redujo en Perú y otros países de América Latina como Argentina, Brasil, Chile, Colombia, Ecuador, México y Uruguay.
El director del Instituto Internacional de Estudios Sociales de la OIT, Raymond Torres, dijo en una conferencia en Ginebra, Suiza, que las políticas de austeridad fiscal y las reformas del mercado de trabajo tuvieron consecuencias devastadoras para el empleo y fracasaron para reducir los déficits.

El desempleo total habría llegado a 196 millones de personas en 2011, cifra que aumentaría a 202 millones en 2012 y a 207 millones en 2013.

Advirtió que los países corren el riesgo de enfrentar expresiones de descontento social a menos que combine una política de ajuste del gasto con creación de empleo.

Asimismo señaló que la degradación de la situación laboral se debe a las dificultades de acceso al crédito, sobre todo para las pequeñas y medianas empresas (pymes) en las economías avanzadas, y a las medidas de austeridad aplicadas para tranquilizar a los mercados financieros.

En consecuencia, la OIT instó a los gobiernos a reactivar la demanda interna, destacando que en algunos países, en América Latina, en India, Sudáfrica y recientemente en China, los salarios aumentaron progresivamente.